• Cotizatia anuala a asistentilor medicali-procent sau cota fixa.
    Impactul economic asupra profesionistului prin netaxarea suplimentara cu un procent din salariu. Accesul digital la documentele profesionale prin incarcarea lor pe o platforma in format digital si eliminarea dosarelor cu sina si al adeverintelor "pe hartie". Prelungirea duratei autorizatiei de libera practica aduce avantaje prin economie de timp si mijloace,si nu in ultimul rand de personal la nivelul organizatiilor profesionale.
    1.115 din 2.000 Semnături
    Inițiat de LAURENTIU CODESCU
  • Stop Suprataxării tichetelor de masă! Apărăm Drepturile Noastre Salariale!
    Impozitarea muncii în România este printre cele mai împovărătoare raportat la costul total suportat de angajator ceea ce afectează drastic salariile nete ale angajaților. Astfel, ne confruntăm cu un impact direct asupra calității vieții noastre, iar situația devine tot mai dificilă pentru fiecare zi care trece. Această măsură nu numai că adâncește dificultățile financiare ale fiecărui angajat, ci pune și o povară semnificativă asupra familiilor noastre. Semnând această petiție, ne unim forțele pentru a face auzită vocea noastră și pentru a lupta împotriva acestei decizii injuste. Cu susținerea dumneavoastră, putem demonstra guvernului că suntem uniți și hotărâți să protejăm drepturile noastre salariale. Fiecare semnătură contează! Împărtășiți această petiție cu colegii de muncă, prietenii și familia. Haideți să arătăm că suntem o comunitate puternică și hotărâtă să lupte pentru justiție și echitate salarială! Mulțumim pentru susținere! Semnați petiția acum!
    1.693 din 2.000 Semnături
    Inițiat de Ionela Ciochinda
  • Reducerea cantitatii de zahar in toate alimentele
    Sanatatea noastra este cea mai importanta. Avem o sursa de hrana care este imbuibata cu zahar si nu suntem constienti de ceea ce se intampla. Majoritatea oamenilor nu citesc exact ce cumpara. Riscul mare este sa ajungem de tineri in spitale pentru ca producatorii de alimente ne OTRAVESC ! Copii primesc prin alimentele cumparate de 10 ori mai mult zahar decat este normal.
    76 din 100 Semnături
    Inițiat de Liviu Zimcea
  • Grevă generală în asistența socială
    Deoarece puterea de cumpărare a scăzut mult în ultimii patru ani, iar salariile neatractive au dus la lipsa de personal.
    4.817 din 5.000 Semnături
    Inițiat de Ghiuritan Doina
  • Anularea impozitării concediilor medicale
    Problema existențială: impozitarea concediilor medicale. Traim vremuri tulburi, vremuri in care societatea românească, societate cunoscuta din cele mai vechi timpuri pentru dreptate si corectitudine este condusa de incompetenți! Traim vremuri in care se vrea a ni se spune ca s-au rezolvat problemele din tara, ca avem drumuri si trotuare fara gropi impozitand bolnavii! Ce aberație! Guvernul actual, un guvern cunoscut ca este condus de incompetenti vine si ne spune ca urmeaza sa acopere deficitul bugetar impozitand concediile medicale. De ce? Nu au bani destui sa acopere pensiile speciale incat trebuie sa loveasca in bolnavi? O jignire mai mare adusa acestui popor nu cred ca a existat de la 1990 pana acum. Muncim, platim taxe si impozite regulat, platim masinile de lux in care se plimba guvernantii si escapadele de lux ale presedintelui dar ce sa vezi: nu ajunge! Nu platim destul! Ba da, ajunge! Ajunge ca am inchis ochii la fraudele comise pana acum, ca ne-am lasat condusi in sclavie din cauza datoriilor externe, ca Romania nu mai exporta nimic din cauza ca au vandut tot strainilor! Acum vin sa ne ceara sa platim impozit daca stam acasa, in pat, doborati de o boala. Nu este de ajuns ca avem problemele noastre? Trebuie sa le suportam mofturile incat sa ne lasam calcati in picioare din nou? Ura acestui partid ce ne conduce azi se simte, se simte pentru ca poporul nu il mai voteaza. Simtim ca au ajuns la putere si se razbuna dar tot noi ii putem doborî din nou! Ma gandesc la persoanele care lucreaza ani de zile fara intrerupere, la aceia care au avut patroni care nu le-au dat nici dreptul de concediu de 21 zile pe an, aceia care au contribuit la ridicarea acestei țări si au tăbărât! Nu trebuie sa permitem sa nu aiba acces nici la concedii medicale fara sa plateasca taxe! Baronii locali, afaceristii care au ridicat imperii pe spatele celor care nu isi cunosteau drepturile, acesti baroni mișei lovesc din nou! Va invit sa semnati aceasta petitie si sa aratam ca ne pasă de cei bolnavi! Ca nu dorim strazi, iluminat public sau parcuri de pe urma îmbolnăvirii unor oameni! Noi nu suntem ca baronii PSD! Haideti sa le aratam responsabilitate civica si spirit de oameni cu frica de Dumnezeu si sa ne intoarcem impotriva acestei legi asupritoare!
    519 din 600 Semnături
    Inițiat de Herbert Gioacchino Sebastian Amagdalinei Picture
  • Asigurare VOT ELECTRONIC cetățenilor români la alegerile din 2024.
    Doar în aceste condiții este asigurată relevanța voinței majorității poporului și asigurarea Democrației Directe la oricare din legile importante de interes național, inclusiv la referendumuri.
    61 din 100 Semnături
    Inițiat de Constantin Burcea
  • Încălcarea dreptului la un trai decent!
    AISTENTUL PERSONAL NU POATE ASIGURA UN TRAI DECENT LUI SI PERSOANEI PE CARE O ARE IN INTRETINERE DINTRUN VENIT LUNAR DE DOAR 2100 RON!! Având în vedere ca începând cu ianuarie 2023 ne-am pierdut dreptul la vechime in munca ,si după nenumărate sesizari și petiții către instituțiile statului nimeni nu a făcut o evaluare specializata asupra acestui fapt,nu rămâne decât sa atragem atenția dl prim-ministru ca vom ieși în strada cu pers cu dizabilități după noi!
    1.164 din 2.000 Semnături
    Inițiat de Mona Savin
  • Scutirea de 10% impozit pe venit din sectorul IT sa ramana activa peste 10.000 de lei brut
    Companiile fiind puse in imposibilitatea sa plateasca cei 10%, vor fii disponibilizari in masa
    20 din 100 Semnături
    Inițiat de Mircea Alexandru Picture
  • Eliminarea interdictiei de a avea tatuaje, la incadrarea in Politie, Jandarmerie.
    Aceasta norma a fost o piedica pentru foarte mulți români, mai ales în contextul încadrărilor din sursă externă, care au avut loc în ultimii ani. Sunt foarte multi romani ce isi doresc si sunt capabili de a practica aceasta meserie frumoasa, insa din cauza Legii 360/2002, la Art 10, nu pot decat sa vizeze si sa traiasca cu speranta ca, la un moment dat, se va constata cat de discirminatorie este legea de mai sus.
    13 din 100 Semnături
    Inițiat de Izabella Dancios
  • VOUCHERE DE VACANȚĂ PENTRU MEDIUL PRIVAT!!!
    Motivarea angajaților din sectorul privat,creșterea calității muncii dar și cresterea bugetului de stat. Probabil sunt sute de mii de romani care ar merge într-un concediu pentru prima oară în viață dacă s-ar acorda aceste tichete.
    30 din 100 Semnături
    Inițiat de Ionut Ciobotea
  • Telemuncă în Perioadele de Caniculă: Fără mașini în trafic
    pentru că: numărul de masini este in continuă crestere, temperaturile caniculare sunt din ce in ce mai mari, avem nevoie de oras, si avem nevoie de un loc de munca este nevoie sa incercam sa reducem prin orice mijloc impactul pe care activitatile noastre de zi cu zi il au asupra temperaturii resimtite in orasul in care locuim
    141 din 200 Semnături
    Inițiat de Mirela Stan
  • Salarii decente pentru angajații Incom Vranco SA
    Este important ca aceasta situație sa se schimbe, întrucât compania este responsabila de nivelul de trai al propriilor angajați, nu doar sa se intereseze despre starea acestora când vine vorba de cifra de afaceri. Pentru că beneficiarii finali sunt firme mari ca Max Mara, Tommy Hilfiger sau alte companii străine, aceștia au obligația să își asume responsabilitatea pentru bunăstarea oamenilor din producție, fara de care nu se poate realiza nimic. Pentru ca oamenii, și implicit societatea, să evolueze și să prospere, este necesar să li se asigure cel puțin un salariu minim net egal cu valoarea minimă a coșului de cumpărături (3275 lei) și măriri salariale comparabile cu rata inflatiei. Astfel, cu un salariu corect, angajații pot trai demn și decent, fapt ce e in beneficiul companiei. Rezultatele creșterii nivelului de viață se vor observa in familiile, comunitățile din care fac parte angajatii, cat și la nivelul financiar al companiei.
    9 din 100 Semnături
    Inițiat de Claudia Stafie