Ziua de munca este de 8 ore. Nu 9, nu 8:30.

Programul de munca de 9 ore sau 8 si jumatate este ilegal.

Aproape jumatate din angajatii care lucreaza in mediul privat sunt abuzati de firme si corporatii care profita de aceasta scapare legislativa pentru a-si tine personalul peste durata normala de lucru, prevazuta in Constitutia Romaniei, Art. 41 (3): "Durata normală a zilei de lucru este, în medie, de cel mult 8 ore."

Acest lucru poate fi corectat de Parlament sau Guvern in urma ridicarii unei exceptii de neconstitutionalitate de catre Avocatul Poporului.

Cand vom strange 10 mii de semnaturi voi inainta petitia Avocatului Poporului pentru a sesiza Parlamentul/Guvernul cu privire la exceptia de neconstitutionalitate a Codului Muncii - art. 134 (3), potrivit caruia pauzele "nu se vor include în durata zilnică normală a timpului de muncă" astfel incat legiuitorul sa modifice acest articol in sensul includerii pauzelor in durata zilnica a timpului de munca iar durata implicita a pauzei de masa sa fie de o ora.

De asemenea in Codul Muncii trebuie mentionat faptul ca la fiecare ora, toti agajatii beneficiaza de o pauza de 10 minute.